Вы хотите увеличить видимость сайта в поисковых системах Google и Яндекс, привлечь больше целевых посетителей, увеличить конверсии и достичь устойчивого роста бизнеса? Тогда важно понять: Search Engine Optimization — это не разовая услуга, а долгосрочный процесс, требующий опытного специалиста, как и любой маркетинг.
Но как выбрать SEO-специалиста, который действительно поможет продвинуть интернет магазин, а не просто возьмет ваши деньги? А именно окажется полезным, как интернет маркетолог.
Расскажем по шагам, что проверить, чтобы не потерять время и ресурсы. Результат успешного поиска скорее зависит от отдельных методик, на которых будет основан ваш подбор. Вам придется тщательно фильтровать информацию, просматривая рейтинги и оценки, прежде чем выбрать достойное предложение или вариант.
В этой статье мы дадим четкий ответ, план работ, советы, которые вам необходимо учитывать, чтобы легко решить подходит ли сотрудник для вашей задачи.
[ez-toc]
Критерии отбора

- Не ищите «чудо-решения» — SEO это не быстро
Многие новички пытаются искать SEO-специалиста, который обещает вывести проект в топ за неделю. Это ложь. Поисковые алгоритмы (Yandex, Google) постоянно изменяются. Качественное продвижение — это комплексный ход, который требует времени. Годный специалист никогда не способен обещать быстро чего-то достичь. Он всегда покажет «живые» кейсы, сроки и этапы. А статистика будет отслеживаться через сервис Яндекс Метрика.
«Если кто-то обещает результаты за месяц — обратите внимание на риски. Часто это черные методы, которые могут привести к потере позиций или бану».
- Проверьте опыт и портфолио — не только слова, а цифры
Принципиально оценить, какой опыт у кандидата.
Спросите подробнее, например:
- Сколько лет он занимается своим делом?
- Какие проекты приводил?
- Есть ли кейсы с цифрами: удвоение органических переходов, увеличение конверсий, изменение рейтингов, использование «белых» методик?
Ищите не общие фразы, а конкретные цифры:
«За 6 месяцев увеличили поисковую видимость на 320%, вывели 17 ключевых слов в топ-3, увеличили заявки на 45%».
Требуйте показать отчеты про продвижение — не шаблонные, а индивидуальные. Проверьте, знает ли он аналитику (Yandex.Metrica, Google Analytics), умеет ли анализировать KPI.
- Оцените подход: технический аудит, семантика, контент
Правильный SEO-специалист начинает с глубокого текущего анализа.
Сформулируйте запросы:
- Проведете ли вы технический аудит?
- Проанализируете ли семантическое ядро?
- Как будете оптимизировать внутреннюю структуру страниц?
- Какие стратегии используете для создания качественного контента?
Отличный специалист осмысляет, что оптимизация — это не только биржи ссылок.
Это:
- Качественные тексты (от копирайтеров)
- Улучшение скорости загрузки
- Оптимизация мобильной версии
- Работа с структурированными сведениями
- Разработка маркетинговых материалов
Если он говорит только о ссылках в сети или накрутке поведенческих факторах — это не профессиональный подход к продвижению.
- Спросите, как он взаимодействует с клиентами
Необходимо понять, как будет строиться взаимодействие.
Спросите:
- Как часто вы будете отправлять Акты?
- Какие метрики вы будете контролировать?
- Как вы реагируете на метаморфозы алгоритмов?
- Есть ли доступ к Telegram каналу или блогу, где вы делитесь опытом?
У отменного SEO-специалиста есть четкий план, прозрачная коммуникация и регулярная отчетность. Не берите того, кто излагает расплывчато: «Все будет хорошо».
- Проверьте кейсы и отзывы — ищите реальных клиентов
Отзывы — это ваш чек.
Запросите:
- Контакты клиентов
- Связь с их менеджерами
- Примеры до и после
Особенно внимательно отнеситесь к отзывам о работе с крупными компаниями или в конкурентной нише. Если он не может привести ни одного примера — это красный флаг. Иногда небольшие бизнесы дают лучшие показатели — проверьте, как он решает проблемы в вашей сфере. Сегодня в реалиях рынка очень важна предварительная проверка навыков по продвижению.
- Убедитесь, что он понимает ваш бизнес
Сейчас эксперт обязан смекать, как функционирует ваш бизнес, поэтому узнайте:
«Какие факторы влияют на конверсию в вашем магазине/услуге?»
Если он парирует общими фразами — он не вник в ваш проект. Замечательный специалист интересуется информацией о целях, аудитории, конкурентах, ценах, сроке ожидания. Он не просто оптимизирует страницы — он помогает достичь коммерческих целей.
- Разберитесь: фрилансер или SEO-агентство?

Выбор между фрилансером и агентством — важный этап.
| Фрилансер | Агентство |
| Дешевле, но один человек | Команда: аналитик, копирайтер, программист, менеджер |
| Может не справиться с сложным сайтом | Предлагает полное обслуживание |
| Нет гарантий, если он исчезнет | Договор, отчетность, ответственность |
Если у вас большой (крупный) портал, много страниц, сложная структура — лучше выбрать агентство. Для небольшого бизнеса — опытный фрилансер может подойти. Главное — чтобы он умел взаимодействовать в команде.
- Обратите внимание на договор и условия оплаты
Настоящий профессионал никогда не сотрудничает без контракта.
Проверьте:
- Что прописано в соглашении?
- Какие KPI указаны?
- Как происходит оплата? За эффект или за работу?
- Есть ли условия конфиденциальности и обработки персональных данных?
Осторожно с теми, кто предлагает «бесплатный аудит» — часто это ловушка для получения лида. Цена не должна быть слишком низкой — качественное СЕО стоит деньги. Дороже — не лучше, но слишком дешево — рискованно.
- Поинтересуйтесь и выявите настоящего эксперта
В виде краткого интервью — растолковать на простом языке:
- Что такое ссылочная масса и почему она важна?
- Как вы наблюдаете алгоритмы Яндекса и Google?
- Как вы используете аналитику для корректировки стратегии?
- Какие инструменты вы используете для анализа конкурентов?
Безупречный специалист не пугается в продвижении сайтов — он гордится своими знаниями. Если он говорит только о «вашем сайте может быть лучше» — это не эксперт.
- Проверьте, умеет ли он трактовать — а не только делать
Самый ценный профессионал — тот, кто может трактовать, почему требуется сделать то или иное преобразование. Он не просто выполняет задание — он помогает вам понять систему.
Спросите:
«Как вы поясните моему руководителю, почему возникла необходимость потратить два месяца на техническую оптимизацию, а не на рекламу?»
Если он может это сказать — стало быть вы нашли правильного человека для привлечения поисковых переходов с помощью оптимизации.
- Не выбирайте по критериям “он из Москвы” или “он с крупными компаниями”
География не важна — важна компетенция по продвижению сайтов. Крупные компании — не гарантия качества.
Проверяйте не место, а последствия. Иногда лучший мастер — это человек из другого города, который действительно познает вашу нишу, готов предоставить кейсы.
- Дайте пробное задание — проверьте на деле
Перед тем как заключить договоренность, предложите небольшое задание:
- Отправить провести аудит одной страницы;
- Составить семантическое ядро по 5 ключевым фразам;
- Написать первый черновик статьи под поисковый запрос.
Посмотрите:
- Насколько детально он подошел;
- Какие ошибки нашел;
- Насколько понятно трактовал решения.
Это лучший способ оценить его умения — не по словам, а по действиям.
Как выбрать SEO-специалиста — чек-лист

- Есть выполненные кейсы и цифры;
- Постигает ваши цели и бизнес;
- Предлагает комплексный подход — не только ссылки;
- Имеет опыт в вашей нише;
- Четко освещает процесс;
- у него есть KPI;
- Дает обратную связь регулярно;
- Не обещает быстро;
- Знает Yandex и Google алгоритмы;
- Умеет анализировать;
- Открыт к коммуникации (Telegram, блог);
- Готов пройти пробное задание.
Не торопитесь — выбирайте осознанно
СЕО — это не реклама в контексте. Это долгосрочная стратегия, которая дает устойчивый взлет.
Правильный профи — это партнер, который поможет вам достичь успеха. Не ищите самого дешевого — ищите самого надежного. Не берите первого, кто откликается— берите того, кто разъясняет глубоко.
Если вы готовы начать поиск — просматривайте кейсы, проверьте отзывы. Свяжитесь с несколькими кандидатами, сравните подходы — и вы найдете идеального специалиста. Помните: работа не дает толк за день. Но правильный знаток принесет его в течение года.
Оставьте заявку, чтобы получить бесплатный аудит вашего сайта — и узнайте, какие шаги сделать, чтобы вывести его в топ поисковиков. Мы разбираемся в этой сфере — и поможем вам выбрать настоящего профессионала. Можете поделиться этой статьей!